ARRETE05 août 2020
Arrêté du 27 juillet 2020 portant extension d'un avenant à la convention collective nationale du commerce de détail des fruits et légumes, épicerie et produits laitiers (n° 1505)
▸2. FICHE D'IDENTIFICATION: JURIDICTION (FR) / SOURCE (FR-JORF) / ORGANE (Ministère du Travail) / TYPE (Arrêté) / DATE (27 juillet 2020) / IDENTIFIANT (n° JORF 0178 du 28 juillet 2020) / LANGUE ORIGINA…
2. FICHE D'IDENTIFICATION:
JURIDICTION (FR) / SOURCE (FR-JORF) / ORGANE (Ministère du Travail) / TYPE (Arrêté) / DATE (27 juillet 2020) / IDENTIFIANT (n° JORF 0178 du 28 juillet 2020) / LANGUE ORIGINALE (FR) / MATIÈRES (Droit du travail, Conventions collectives, Salaires) / DOMAINE (Droit social) / PERTINENCE IW (INFORMATIVE)
3. QUE TRANCHE/RÉGULE CE DOCUMENT?
Cet arrêté rend obligatoire pour tous les employeurs et salariés du secteur, un avenant modifiant la grille de salaires de la convention collective nationale du commerce de détail des fruits et légumes, épicerie et produits laitiers. Il rappelle également des obligations relatives à l'égalité professionnelle femmes-hommes dans les négociations salariales.
4. CONTEXTE (pour mieux comprendre)
L'article L. 2261-15 du Code du travail permet au ministre chargé du travail d'étendre par arrêté, une convention ou un accord collectif à l'ensemble des entreprises d'une branche professionnelle. Cette extension vise à harmoniser les conditions de travail et de rémunération. L'avenant n° 135 du 4 février 2020, objet de cet arrêté, concerne spécifiquement l'évolution de la grille de salaires dans le secteur du commerce de détail des fruits et légumes, épicerie et produits laitiers. La jurisprudence antérieure confirme que l'extension d'un accord est une mesure de politique sociale visant à généraliser des améliorations de conditions de travail.
5. CE QUE DIT LE DOCUMENT
L'arrêté du 27 juillet 2020, pris en application de l'article L. 2261-15 du Code du travail, rend obligatoires pour l'ensemble des employeurs et salariés relevant du champ d'application de la convention collective nationale du 15 avril 1988 (commerce de détail des fruits et légumes, épicerie et produits laitiers), les stipulations de l'avenant n° 135 du 4 février 2020. Cet avenant porte sur l'évolution de la grille de salaires. L'extension est prononcée sous réserve du respect de l'obligation de prendre en compte, lors des négociations salariales, l'objectif d'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, conformément aux articles L. 2241-8 et L. 2241-17 du Code du travail, en l'absence d'accord de branche prévoyant la périodicité, les thèmes et les modalités de ces négociations. L'extension prend effet à compter de la date de publication de l'arrêté, soit le 28 juillet 2020, pour la durée restante et selon les conditions prévues par l'avenant. Le directeur général du travail est chargé de l'exécution de cet arrêté.
6. CONCLUSION EN MOTS SIMPLES
Cet arrêté rend la nouvelle grille de salaires obligatoire pour tous les employés du secteur. Il rappelle aussi l'importance de l'égalité salariale entre hommes et femmes. Les nouvelles conditions s'appliquent dès la publication de l'arrêté.
7. À QUOI FAUT-IL FAIRE ATTENTION?
✅ Les entreprises concernées doivent appliquer la nouvelle grille de salaires dès maintenant.
📋 Les employeurs doivent s'assurer que leurs pratiques salariales respectent le principe d'égalité professionnelle femmes-hommes.
ℹ️ Cet arrêté concerne spécifiquement le secteur du commerce de détail des fruits et légumes, épicerie et produits laitiers.
ℹ️ Il s'agit d'une mesure de droit du travail et non d'une disposition fiscale.
9. PIED AI ACT À INCLURE À LA FIN:
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