Real DecretoNacionalvigente

Sentencia de 15 de marzo de 2019, de la Sala Tercera del Tribunal Supremo, que declara estimar el recurso contencioso-administrativo 618/2017 y anular el Real Decreto 848/2017, de 22 de septiembre, por el que se aprueba el reglamento de destinos del personal de la Guardia Civil, en cuanto que en su procedimiento de elaboración no se incorporó un informe de impacto en materia de igualdad de oportunidades, no discriminación y accesibilidad universal de las personas con discapacidad.

BOE-A-2019-5024Publicada: 05/04/2019TRIBUNAL SUPREMO

¿Qué dice esta ley?

═══════════════════════════════════════════════════════════════════ IURISWATCH — Resumen generado por inteligencia artificial © Susan Cabot SLU (NIF B75682989) — Estructura editorial registrada Criterios editoriales: Susan Cabot, asesora fiscal y contable Jurisdicción: ES Fecha de generación: 2026-05-27 Fuente original: ES-BOE — Sentencia de 15 de marzo de 2019, de la Sala Tercera del Tribunal Supremo, que d ⚠ Este resumen ha sido elaborado mediante inteligencia artificial aplicando criterios editoriales humanos propietarios. No sustituye al documento oficial original ni constituye asesoramiento jurídico o fiscal. Consulte siempre el texto íntegro en la fuente oficial. ═══════════════════════════════════════════════════════════════════ 1. **QUÉ RESUELVE** La Sala Tercera del Tribunal Supremo estima el recurso contencioso-administrativo 618/2017 y anula el Real Decreto 848/2017, en la medida en que no se incorporó un informe de impacto en materia de igualdad de oportunidades, no discriminación y accesibilidad universal de las personas con discapacidad en su procedimiento de elaboración. 2. **CONTEXTO** La Asociación Unificada de Guardias Civiles interpuso un recurso contencioso-administrativo contra el Real Decreto 848/2017, que aprueba el reglamento de destinos del personal de la Guardia Civil. El recurso se centró en la falta de incorporación de un informe de impacto en materia de igualdad, no discriminación y accesibilidad universal. El Tribunal Supremo analizó la legalidad del procedimiento de elaboración del Real Decreto y dictó sentencia el 15 de marzo de 2019. 3. **CONTENIDO JURÍDICO** La sentencia del Tribunal Supremo declara estimado el recurso contencioso-administrativo 618/2017 y anula el Real Decreto 848/2017 en la parte en que no se incorporó un informe de impacto en materia de igualdad de oportunidades, no discriminación y accesibilidad universal de las personas con discapacidad en su procedimiento de elaboración. La Sala Tercera del Tribunal Supremo considera que el procedimiento de elaboración del Real Decreto no cumplió con los requisitos legales establecidos en el derecho vigente, en particular en materia de transparencia, participación y evaluación de impacto normativo. Según el artículo 94 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, de procedimiento administrativo general, el procedimiento de elaboración de normas generales debe garantizar la participación ciudadana y la transparencia. En este caso, el Real Decreto no incluyó el informe de impacto en materia de igualdad, lo cual se considera una omisión grave que afecta el derecho a la igualdad y a la no discriminación, derechos reconocidos en el artículo 14 de la Constitución Española. Además, el Tribunal Supremo se refiere al artículo 10 de la Ley 3/2007, de 22 de marzo, de igualdad entre mujeres y hombres, que establece que las Administraciones públicas deben promover la igualdad de oportunidades y la no discriminación en la elaboración de normas. El Real Decreto 848/2017 no cumplió con este requisito, lo que lo hace inadmisible desde el punto de vista jurídico. La Sala Tercera del Tribunal Supremo concluye que la falta de incorporación del informe de impacto en materia de igualdad, no discriminación y accesibilidad universal de las personas con discapacidad en el procedimiento de elaboración del Real Decreto 848/2017 constituye una violación del derecho a la igualdad y a la no discriminación, así como de los principios de transparencia y participación ciudadana. Por ello, anula la parte del Real Decreto que no incorporó dicho informe. La sentencia también establece que las costas del procedimiento deben ser imputadas a la parte demandada, en cumplimiento de lo previsto en el artículo 113 de la Ley 39/2015, de procedimiento administrativo general. 4. **CONCLUSIÓN SIMPLE** El Tribunal Supremo anula el Real Decreto 848/2017 por no incorporar un informe de impacto en materia de igualdad, no discriminación y accesibilidad universal. La sentencia destaca la importancia de cumplir con los requisitos legales en la elaboración de normas generales, especialmente en materia de derechos fundamentales. La parte demandada debe asumir las costas del procedimiento. 5. **PUNTOS CLAVE** ✅ **Anulación del Real Decreto 848/2017** por no incorporar informe de impacto en materia de igualdad y accesibilidad. ⚠️ **Violación de derechos fundamentales** como la igualdad y la no discriminación. 📋 **Requisitos legales en la elaboración de normas generales** deben cumplirse rigurosamente. ℹ️ **Importancia de la transparencia y participación ciudadana** en el procedimiento normativo. 6. **FICHA** - **Jurisdicción**: Contencioso-administrativo - **Fuente**: Sentencia del Tribunal Supremo, 15 de marzo de 2019 - **Tipo**: Sentencia - **Fecha**: 15 de marzo de 2019 - **Materias**: Derecho administrativo, igualdad, no discriminación, accesibilidad universal, derechos fundamentales - **Relevancia**: ALTA - **Palabras clave**: Tribunal Supremo, Real Decreto 848/2017, igualdad, no discriminación, accesibilidad, procedimiento normativo, derechos fundamentales ────────────────────────────────────────────────────────────────── ⚙ CONTENIDO GENERADO POR INTELIGENCIA ARTIFICIAL Este resumen ha sido elaborado por un sistema de IA bajo supervisión y criterios editoriales de Susan Cabot SLU. Estructura editorial y taxonomía: © Susan Cabot SLU 2026 El documento original resumido es de dominio público conforme a la normativa de propiedad intelectual aplicable. Este resumen no constituye asesoramiento jurídico ni fiscal. Reglamento (UE) 2024/1689 — AI Act — art. 50 (contenido sintético) ──────────────────────────────────────────────────────────────────

💬 Contexto ciudadano

Antes de esta sentencia, el Real Decreto 848/2017 regulaba los destinos del personal de la Guardia Civil sin un análisis específico de impacto en igualdad, no discriminación y accesibilidad universal. Esta omisión contrasta con la tendencia creciente, impulsada por normativas estatales y directivas de la Unión Europea, de exigir informes de impacto en estas materias para garantizar la equidad y la inclusión en la elaboración de normas. Si bien otras normativas autonómicas o sectoriales pueden haber incorporado estos análisis previamente, la anulación de este Real Decreto por parte del Tribunal Supremo subraya la importancia de estos informes, afectando directamente al ciudadano al asegurar que las decisiones administrativas sobre destinos del personal de la Guardia Civil no generen discriminación ni barreras innecesarias. ────────────────────────────────────────────────────────────────── ⚙ CONTENIDO GENERADO POR INTELIGENCIA ARTIFICIAL Este resumen ha sido elaborado por un sistema de IA bajo supervisión y criterios editoriales de Susan Cabot SLU. Estructura editorial y taxonomía: © Susan Cabot SLU 2026. El documento original resumido es de dominio público conforme a la normativa aplicable en materia de propiedad intelectual. Este resumen no constituye asesoramiento jurídico ni fiscal. Reglamento (UE) 2024/1689 — AI Act — art. 50 (contenido sintético) ──────────────────────────────────────────────────────────────────

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