Orden de 21 de febrero de 1986 por la que se establecen diversos Programas de apoyo a la creación de empleo.

¿Qué dice esta ley?

═══════════════════════════════════════════════════════════════════ IURISWATCH — Resumen generado por inteligencia artificial © Susan Cabot SLU (NIF B75682989) — Estructura editorial registrada Criterios editoriales: Susan Cabot, asesora fiscal y contable Jurisdicción: ES Fecha de generación: 2026-06-07 Fuente original: ES-BOE — Orden de 21 de febrero de 1986 por la que se establecen diversos Programas de ap ⚠ Este resumen ha sido elaborado mediante inteligencia artificial aplicando criterios editoriales humanos propietarios. No sustituye al documento oficial original ni constituye asesoramiento jurídico o fiscal. Consulte siempre el texto íntegro en la fuente oficial. ═══════════════════════════════════════════════════════════════════ **1. QUÉ RESUELVE** La Orden de 21 de febrero de 1986 establece programas de apoyo a la creación de empleo, con enfoque en la adaptación del derecho del trabajo a necesidades empresariales y la concesión de subvenciones para la contratación de colectivos protegidos (jóvenes, minusválidos, parados de larga duración, etc.). Además, prioriza la integración laboral de grupos vulnerables y la coordinación con el Fondo Social Europeo. **2. CONTEXTO** España, tras su incorporación a las Comunidades Europeas en 1986, busca alinear su política laboral con las orientaciones comunitarias. La crisis económica de la época exige medidas urgentes para fomentar el empleo, especialmente en sectores con alta demanda de mano de obra. La norma refleja la necesidad de adaptar la legislación nacional a los marcos europeos, mientras se complementa con acciones tradicionales como la promoción del cooperativismo y la contratación de mujeres en sectores subrepresentados. **3. CONTENIDO JURÍDICO** La Orden establece medidas para la creación de empleo, basadas en dos principios: la adaptación del derecho del trabajo a necesidades empresariales y la incentivación de la contratación de colectivos protegidos. Destaca la protección de grupos vulnerables, como jóvenes, minusválidos y parados de larga duración, mediante subvenciones y medidas específicas. Por ejemplo, se menciona la protección de los jóvenes a través de contratos de prácticas o formación, y la incentivación de la contratación indefinida de menores de 26 años. La norma también aborda la integración laboral de los minusválidos, excluyendo la integración en el mercado laboral por cuenta ajena, y destina subvenciones a centros locales o comunidades autónomas para impulsar iniciativas. Se reserva hasta un tercio de los puestos de trabajo a desempleados en obras o servicios ejecutados con el Instituto Nacional de Empleo, siempre que la oferta de empleo sea adecuada. Los beneficiarios incluyen: - **A)** Parados que agotaron el subsidio por desempleo antes del 1 de diciembre de 1985 y continúan inscritos. - **B)** Parados que no ejercitaron su derecho a la prestación en plazo, según el Real Decreto 625/1985. Se priorizan obras y servicios en las provincias que, mediante órdenes anteriores (21 de febrero de 1985), generen empleo para estos colectivos. Las disposiciones finales autorizan al Secretario General de Empleo a desarrollar normas y procedimientos para la tramitación de ayudas, y establecen que la orden entrará en vigor al día siguiente de su publicación en el *Boletín Oficial del Estado*. **4. CONCLUSIÓN SIMPLE** La Orden busca fomentar el empleo mediante subvenciones a colectivos protegidos y la integración laboral de grupos vulnerables. Refleja la adaptación de la política española a los marcos europeos, priorizando la equidad y la inclusión. Establece mecanismos concretos para la concesión de ayudas y la coordinación con instituciones nacionales y europeas. **5. PUNTOS CLAVE** ✅ **Adaptación del derecho del trabajo**: Se ajusta a necesidades empresariales y a la crisis económica. ⚠️ **Priorización de colectivos protegidos**: Jóvenes, minusválidos y parados de larga duración reciben incentivos. 📋 **Coordinación con el Fondo Social Europeo**: España busca alinearse con las orientaciones comunitarias. ℹ️ **Procedimientos específicos**: Se detalla la tramitación de ayudas y la autorización del Secretario General de Empleo. **6. FICHA** - **Jurisdicción**: España. - **Fuente**: Orden Ministerial de 21 de febrero de 1986. - **Tipo**: Orden Ministerial. - **Fecha**: 21 de febrero de 1986. - **Materias**: Empleo, políticas sociales, colectivos protegidos, integración laboral. - **Relevancia**: ALTA (refiere a marcos normativos históricos y su vinculación con la Unión Europea). **Palabras clave**: empleo, subvenciones, colectivos protegidos, Fondo Social Europeo, integración laboral. **Palabras totales**: 680. ────────────────────────────────────────────────────────────────── ⚙ CONTENIDO GENERADO POR INTELIGENCIA ARTIFICIAL Este resumen ha sido elaborado por un sistema de IA bajo supervisión y criterios editoriales de Susan Cabot SLU. Estructura editorial y taxonomía: © Susan Cabot SLU 2026 El documento original resumido es de dominio público conforme a la normativa de propiedad intelectual aplicable. Este resumen no constituye asesoramiento jurídico ni fiscal. 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