Real Decreto Legislativo 1/1995, de 24 de marzo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores.

💬 Contexto ciudadano

Antes de este Real Decreto Legislativo de 1995, la normativa fundamental que regulaba las relaciones laborales era la Ley 8/1980, de 10 de marzo, del Estatuto de los Trabajadores. El texto actual consolida esta ley, incorporando las modificaciones introducidas por la Ley 42/1994 y la Ley 4/1995, esta última relativa a permisos parentales y de maternidad. A diferencia de otras Comunidades Autónomas que pueden tener desarrollos legislativos propios en materias de su competencia, el Estatuto de los Trabajadores tiene un ámbito de aplicación nacional y su aprobación corresponde al Gobierno central, previa consulta con órganos como el Consejo Económico y Social y el Consejo de Estado, y con el informe del Consejo General del Poder Judicial. Esta consolidación es importante para el ciudadano porque proporciona un texto único y actualizado de la legislación laboral básica, facilitando su comprensión y aplicación, y asegurando una uniformidad de derechos y deberes en todo el territorio español, sin perjuicio de las normativas autonómicas complementarias. ────────────────────────────────────────────────────────────────── ⚙ CONTENIDO GENERADO POR INTELIGENCIA ARTIFICIAL Este resumen ha sido elaborado por un sistema de IA bajo supervisión y criterios editoriales de Susan Cabot SLU. Estructura editorial y taxonomía: © Susan Cabot SLU 2026. El documento original resumido es de dominio público conforme a la normativa aplicable en materia de propiedad intelectual. Este resumen no constituye asesoramiento jurídico ni fiscal. Reglamento (UE) 2024/1689 — AI Act — art. 50 (contenido sintético) ──────────────────────────────────────────────────────────────────