Real DecretoNacionalvigente

Real Decreto 402/2025, de 27 de mayo, por el que se regula el procedimiento previo para determinar los supuestos en los que procede permitir anticipar la edad de jubilación en el sistema de la Seguridad Social mediante la aplicación de coeficientes reductores.

BOE-A-2025-10488Publicada: 28/05/2025Ministerio de la Presidencia, Justicia y Relaciones con las Cortes

¿Qué dice esta ley?

**Jubilación anticipada con descuentos: quién puede acceder y cómo** El gobierno ha establecido nuevas reglas para jubilarse antes de la edad legal. El sistema de Seguridad Social ahora permite que ciertas personas dejen de trabajar con anticipación, aunque recibirán una pensión más baja (coeficientes reductores) como compensación por cobrar durante más años. Esta medida afecta principalmente a trabajadores por cuenta ajena (empleados) y autónomos que cumplan condiciones específicas: tener una carrera laboral larga, trabajos de especial penosidad (físicamente agotadores) o circunstancias que justifiquen la jubilación temprana. Las empresas también se ven implicadas, pues deben colaborar en el proceso administrativo. Lo concreto: antes, acceder a jubilación anticipada era complicado y poco transparente. Ahora existe un procedimiento claro donde la administración evalúa caso por caso si tienes derecho, sin sorpresas al final. La pensión será menor (descuentan un porcentaje por cada año anticipado), pero sabes exactamente cuánto cobrarás. El decreto entró en vigor el 27 de mayo de 2025. Los trabajadores interesados deben iniciar el proceso ante la Seguridad Social presentando documentación que acredite su situación laboral, antiguedad y, si aplica, la penosidad del trabajo realizado

💬 Contexto ciudadano

Antes de este Real Decreto 402/2025, la regulación de la jubilación anticipada por actividades penosas, tóxicas, peligrosas o insalubres se encontraba dispersa y se basaba en el artículo 206 del texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social, modificado por la Ley 21/2021. A diferencia de otras Comunidades Autónomas que pueden tener desarrollos propios en materia de protección social, esta norma estatal establece un procedimiento unificado a nivel nacional, alineándose con las recomendaciones del Pacto de Toledo y las directivas europeas que promueven la sostenibilidad y equidad de los sistemas de pensiones. La aprobación de este real decreto, impulsado por el Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones, es crucial para el ciudadano porque clarifica y unifica los requisitos y el proceso para acceder a una jubilación anticipada en condiciones laborales extremas, garantizando un acceso más justo y transparente a este derecho. ────────────────────────────────────────────────────────────────── ⚙ CONTENIDO GENERADO POR INTELIGENCIA ARTIFICIAL Este resumen ha sido elaborado por un sistema de IA bajo supervisión y criterios editoriales de Susan Cabot SLU. Estructura editorial y taxonomía: © Susan Cabot SLU 2026. El documento original resumido es de dominio público conforme a la normativa aplicable en materia de propiedad intelectual. Este resumen no constituye asesoramiento jurídico ni fiscal. Reglamento (UE) 2024/1689 — AI Act — art. 50 (contenido sintético) ──────────────────────────────────────────────────────────────────

Comparte:🦋 Bluesky𝕏 Twitterin LinkedIn

¿Esta ley afecta a tu empresa o clientes?

Consulta el articulado completo con jurisprudencia del Tribunal Supremo, doctrina DGT y resoluciones TEAC en Atlas Iuris.

Explorar Atlas Iuris →