Orden INT/1176/2013, de 25 de junio, por la que se establecen las normas específicas para la clasificación y provisión de destinos en el Cuerpo de la Guardia Civil.
¿Qué dice esta ley?
**Nuevas reglas para los destinos en la Guardia Civil** Esta orden ministerial establece las normas específicas para decidir quién ocupa los diferentes puestos de trabajo dentro de la Guardia Civil. Se detallan cómo se clasificarán los destinos y qué méritos se valorarán para asignarlos, tanto para los guardias civiles en servicio activo como para los que están en reserva. El objetivo es que la asignación de puestos sea más clara y se ajuste a las necesidades del servicio. Lo que cambia concretamente es que se definen con mayor detalle los tipos de destinos (libre designación, por concurso de méritos o por antigüedad) y se establecen los criterios para evaluar a los candidatos en los concursos de méritos, incluyendo qué méritos se valoran y cómo se puntúan. También se aclara cómo se asignarán los destinos al personal en situación de reserva. Esta orden entró en vigor al día siguiente de su publicación en el Boletín Oficial del Estado, es decir, el 27 de junio de 2013. Por lo tanto, sus efectos son aplicables desde esa fecha para todos los procesos de asignación de destinos en la Guardia Civil. ────────────────────────────────────────────────────────────────── ⚙ CONTENIDO GENERADO POR INTELIGENCIA ARTIFICIAL Este resumen ha sido elaborado por un sistema de IA bajo supervisión y criterios editoriales de Susan Cabot SLU. Estructura editorial y taxonomía: © Susan Cabot SLU 2026. El documento original resumido es de dominio público conforme a la normativa aplicable en materia de propiedad intelectual. Este resumen no constituye asesoramiento jurídico ni fiscal. Reglamento (UE) 2024/1689 — AI Act — art. 50 (contenido sintético) ──────────────────────────────────────────────────────────────────
💬 Contexto ciudadano
La Orden INT/1176/2013 desarrolla el Reglamento de provisión de destinos de la Guardia Civil de 2001, que ya establecía diferentes tipos de asignación de puestos: libre designación, concurso de méritos y antigüedad. Esta norma nacional detalla los criterios y méritos a valorar en los concursos, algo que no se hacía con tanta especificidad antes. A diferencia de otras normativas autonómicas o europeas que regulan el acceso a la función pública, esta orden es específica para el Cuerpo de la Guardia Civil. Fue aprobada por el Ministro del Interior y su importancia radica en que clarifica y unifica los procedimientos de asignación de destinos, buscando mayor transparencia y eficiencia en la gestión del personal de este cuerpo de seguridad. ────────────────────────────────────────────────────────────────── ⚙ CONTENIDO GENERADO POR INTELIGENCIA ARTIFICIAL Este resumen ha sido elaborado por un sistema de IA bajo supervisión y criterios editoriales de Susan Cabot SLU. Estructura editorial y taxonomía: © Susan Cabot SLU 2026. El documento original resumido es de dominio público conforme a la normativa aplicable en materia de propiedad intelectual. Este resumen no constituye asesoramiento jurídico ni fiscal. Reglamento (UE) 2024/1689 — AI Act — art. 50 (contenido sintético) ──────────────────────────────────────────────────────────────────