Orden de 4 de mayo de 1995 por la que se aprueban las bases reguladoras de la concesión de ayudas para el desarrollo de planes de formación en el marco del Acuerdo de formación continua en las Administraciones Públicas de 21 de marzo de 1995.

¿Qué dice esta ley?

═══════════════════════════════════════════════════════════════════ IURISWATCH — Resumen generado por inteligencia artificial © Susan Cabot SLU (NIF B75682989) — Estructura editorial registrada Criterios editoriales: Susan Cabot, asesora fiscal y contable Jurisdicción: ES Fecha de generación: 2026-06-01 Fuente original: ES-BOE — Orden de 4 de mayo de 1995 por la que se aprueban las bases reguladoras de la co ⚠ Este resumen ha sido elaborado mediante inteligencia artificial aplicando criterios editoriales humanos propietarios. No sustituye al documento oficial original ni constituye asesoramiento jurídico o fiscal. Consulte siempre el texto íntegro en la fuente oficial. ═══════════════════════════════════════════════════════════════════ 1. **QUÉ RESUELVE** La Orden de 4 de mayo de 1995 establece las bases reguladoras de la concesión de ayudas para el desarrollo de planes de formación en el marco del Acuerdo de formación continua en las Administraciones Públicas, fijando el procedimiento de financiación, la obligación de reintegro y el régimen de aplicación de las ayudas. 2. **CONTEXTO** El Acuerdo nacional sobre formación profesional continua, suscrito en 1992, estableció un marco de colaboración entre el Estado y las organizaciones empresariales y sindicales para la formación continua de los trabajadores. Para darle cumplimiento, se creó la Fundación para la Formación Continua, encargada de financiar acciones formativas. Posteriormente, el Acuerdo Administración-Sindicatos de 1994 permitió el acceso de los empleados públicos a dichas ayudas, creando la Comisión General para la Formación Continua. La Orden de 1995 formaliza el régimen de concesión de ayudas y el procedimiento de reintegro de fondos. 3. **CONTENIDO JURÍDICO** La Orden de 4 de mayo de 1995 establece un régimen de concesión de ayudas para el desarrollo de planes de formación en las Administraciones Públicas, en el marco del Acuerdo de formación continua de 1995. Estas ayudas están destinadas a financiar acciones formativas de los trabajadores asalariados, tanto del sector público como privado, excluyendo a los empleados de las Administraciones Públicas. La financiación se basa en la puesta a disposición de la Fundación para la Formación Continua de un porcentaje progresivo de la cuota de formación profesional. La Orden establece que el procedimiento de concesión de ayudas se regirá por el régimen general de ayudas públicas, con la excepción de que se aplicarán las normas específicas previstas en el texto. La Comisión General para la Formación Continua, órgano paritario, tiene la competencia de aprobar los planes de formación y decidir sobre la aplicación de los créditos destinados a su financiación. En cuanto al régimen de reintegro, la Orden establece que las ayudas concedidas se consideran subvenciones, por lo que se aplicará el régimen de reintegro previsto en el artículo 81.9 de la Ley General Presupuestaria. La obligación de reintegro se entenderá sin perjuicio de lo previsto en el artículo 82 de la misma Ley. Además, en los supuestos contemplados en el artículo 81.8, podrá modificarse la resolución de concesión de la ayuda. El procedimiento de reintegro se inicia mediante comunicación escrita del Instituto Nacional de Administración Pública al promotor del plan de formación, poniéndole de manifiesto el incumplimiento y requiriéndole para que en el plazo de quince días hábiles presente alegaciones o justificantes. Si no se presentan o se desestiman, el Instituto dictará resolución exigiendo el reintegro, que deberá producirse en el plazo de quince días hábiles. En caso de incumplimiento, se expedirá la certificación de descubierto y se iniciará el procedimiento de apremio conforme al Real Decreto 1684/1990. Las cantidades a reintegrar se considerarán ingresos de derecho público, aplicándose lo previsto en los artículos 31 a 34 de la Ley General Presupuestaria. La Orden entra en vigor el día siguiente a su publicación en el Boletín Oficial del Estado. 4. **CONCLUSIÓN SIMPLE** La Orden de 1995 establece un régimen de concesión de ayudas para la formación en las Administraciones Públicas, con procedimiento de financiación y reintegro. Establece la participación de los empleados públicos en la formación financiada y define el régimen de reintegro de fondos. La norma se aplica en el marco del Acuerdo de formación continua y se regula mediante la Comisión General para la Formación Continua. 5. **PUNTOS CLAVE** ✅ **Concesión de ayudas**: Establece el régimen de concesión de ayudas para la formación en las Administraciones Públicas. ⚠️ **Reintegro de fondos**: Define el procedimiento de reintegro de las ayudas, con plazos y requisitos. 📋 **Órgano paritario**: La Comisión General para la Formación Continua tiene la competencia de aprobar los planes de formación. ℹ️ **Aplicación de normas**: Se aplican normas específicas de la Ley General Presupuestaria en materia de reintegro. 6. **FICHA** - **Jurisdicción**: Nacional - **Fuente**: Orden Ministerial - **Tipo**: Norma reguladora - **Fecha**: 4 de mayo de 1995 - **Materias**: Formación continua, Administración Pública, Subvenciones, Reintegro de fondos - **Relevancia**: ALTA - **Palabras clave**: Formación continua, ayudas, reintegro, Administración Pública, Comisión General para la Formación Continua ────────────────────────────────────────────────────────────────── ⚙ CONTENIDO GENERADO POR INTELIGENCIA ARTIFICIAL Este resumen ha sido elaborado por un sistema de IA bajo supervisión y criterios editoriales de Susan Cabot SLU. Estructura editorial y taxonomía: © Susan Cabot SLU 2026 El documento original resumido es de dominio público conforme a la normativa de propiedad intelectual aplicable. Este resumen no constituye asesoramiento jurídico ni fiscal. Reglamento (UE) 2024/1689 — AI Act — art. 50 (contenido sintético) ──────────────────────────────────────────────────────────────────