Real Decreto 924/1995, de 9 de junio, por el que se establecen las plantillas de las Fuerzas Armadas para el ciclo 1995/1996.

¿Qué dice esta ley?

═══════════════════════════════════════════════════════════════════ IURISWATCH — Resumen generado por inteligencia artificial © Susan Cabot SLU (NIF B75682989) — Estructura editorial registrada Criterios editoriales: Susan Cabot, asesora fiscal y contable Jurisdicción: ES Fecha de generación: 2026-06-01 Fuente original: ES-BOE — Real Decreto 924/1995, de 9 de junio, por el que se establecen las plantillas de ⚠ Este resumen ha sido elaborado mediante inteligencia artificial aplicando criterios editoriales humanos propietarios. No sustituye al documento oficial original ni constituye asesoramiento jurídico o fiscal. Consulte siempre el texto íntegro en la fuente oficial. ═══════════════════════════════════════════════════════════════════ **1. QUÉ RESUELVE** El Real Decreto 924/1995 establece las plantillas de cuadros de mando para el ciclo 1995/1996 en las Fuerzas Armadas, incluyendo empleos de Oficiales y militares de empleo, con distribución por Cuerpos y Escalas. **2. CONTEXTO** La Ley 14/1993 establece que el Consejo de Ministros debe dictar disposiciones para adaptar los efectivos de cuadros de mando a las plantillas fijadas. Además, el Real Decreto 1622/1990 y el Real Decreto 1928/1991 requieren la existencia de plantillas distribuidas por empleos para la aplicación de normas de evaluación y ascensos. Por ello, el Real Decreto 924/1995 se emite con base en dichas normas, a propuesta del Ministro de Defensa y con deliberación del Consejo de Ministros. **3. CONTENIDO JURÍDICO** El Real Decreto 924/1995, de 9 de junio, aprueba las plantillas de cuadros de mando para el ciclo 1995/1996, que regirán desde el 1 de julio de 1995 hasta el 30 de junio de 1996. Estas plantillas se aplican a todos los empleos de Oficiales y militares de empleo, distribuidos por Cuerpos y Escalas de los Ejércitos y los Cuerpos Comunes de las Fuerzas Armadas. En el artículo 1 se establecen las plantillas totales por empleos, que se detallan en el anexo del Real Decreto. Estas plantillas incluyen a todo el personal en situaciones de servicio activo, disponible y suspenso de funciones, según el artículo 2. El artículo 3 establece las normas de amortización de excedentes: hasta el 31 de diciembre de 1995, se amortizará la primera de cada dos vacantes que se produzcan. Superada esa fecha, todas las vacantes se amortizarán hasta que los efectivos se igualen a las plantillas establecidas. En cuanto a los empleos específicos, se mencionan las plantillas de la Escala media del Cuerpo de Especialistas, de los que se deducen las asignadas a la Escala de Ingenieros Técnicos Aeronáuticos. Por ejemplo, se establecen 132 Comandantes, 130 Capitanes y 33 Tenientes en dicha escala. En el Cuerpo Jurídico Militar, se detallan empleos como General Consejero Togado (6), General Auditor (11), Coronel (34), Teniente Coronel (68), Comandante (80), Capitán (86), Teniente (50/8), Alférez (3). En el Cuerpo Militar de Intervención, se establecen empleos como General de División (4), General de Brigada (8), Coronel (39), Teniente Coronel (65), Comandante (78), Capitán (94), Teniente (32/3). En el Cuerpo Militar de Sanidad, se detallan empleos en Escala superior y media, como General de División (3/), General de Brigada (12/), Coronel (134/), Teniente Coronel (339/), Comandante (637/85/), Capitán (501/274/), Teniente (175/337/81/), Alférez ( /116/53/7). En el Cuerpo de Músicas Militares, se establecen empleos como Teniente Coronel (5), Comandante (6), Capitán (5), Teniente (6), Suboficial Mayor (10), Subteniente (187), Brigada (202), Sargento Primero (103), Sargento (157). Estas plantillas se aplican a todos los efectos, incluidos los presupuestarios, según el artículo 4, que se refiere a la normativa del Real Decreto 984/1992, de 31 de julio, que aprueba el Reglamento de Tropa y Marinería profesionales de las Fuerzas Armadas. **4. CONCLUSIÓN SIMPLE** El Real Decreto 924/1995 establece las plantillas de cuadros de mando para el ciclo 1995/1996, con distribución por empleos y Cuerpos de las Fuerzas Armadas. Estas plantillas incluyen a todo el personal en situaciones de servicio activo, disponible y suspenso, y se aplican a todos los efectos, incluidos los presupuestarios. **5. PUNTOS CLAVE** ✅ **Plantillas por empleos y Cuerpos**: Se detallan empleos específicos en cada Cuerpo y Escala. ⚠️ **Amortización de excedentes**: Se establecen normas para la amortización de vacantes. 📋 **Aplicación a todos los efectos**: Las plantillas se aplican incluyendo los aspectos presupuestarios. ℹ️ **Vigencia del ciclo**: Las plantillas regirán desde el 1 de julio de 1995 hasta el 30 de junio de 1996. **6. FICHA** - **Jurisdicción**: Nacional - **Fuente**: Real Decreto 924/1995 - **Tipo**: Norma reguladora - **Fecha**: 9 de junio de 1995 - **Materias**: Fuerzas Armadas, plantillas, cuadros de mando, empleos, amortización - **Relevancia**: ALTA **Palabras totales**: 680 ────────────────────────────────────────────────────────────────── ⚙ CONTENIDO GENERADO POR INTELIGENCIA ARTIFICIAL Este resumen ha sido elaborado por un sistema de IA bajo supervisión y criterios editoriales de Susan Cabot SLU. Estructura editorial y taxonomía: © Susan Cabot SLU 2026 El documento original resumido es de dominio público conforme a la normativa de propiedad intelectual aplicable. Este resumen no constituye asesoramiento jurídico ni fiscal. Reglamento (UE) 2024/1689 — AI Act — art. 50 (contenido sintético) ──────────────────────────────────────────────────────────────────